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2022 ELECCIÓN: RUNOFF, DICIEMBRE 13

Working Doral

TRABAJANDO POR DORAL

A los 24 años, Christi fue elegida como la concejal más joven en la historia del Doral. Un año después, el consejo la eligió para servir como vicealcaldesa de la ciudad. Durante su tiempo en el consejo, la énfasis de Christi incluido iniciativas específicas para mejorar la calidad de vida de las familias de Doral, ayudar a las personas de tercera edad, empoderar a las mujeres y aumentar las oportunidades educativas para los jóvenes de la ciudad. Como miembro de la Junta Escolar representando Doral, Christi se ha centrado en iniciativas que mejoran la participación de los padres, los recursos para ninos con necesidades especiales, la educación financiera en las escuelas y la conciencia sobre la salud mental.

vision

VISIÓN Y PLATAFORMA

Christi cree en continuar trabajando para minimizar la congestión del tráfico y aumentar las opciones de tránsito, invertir en infraestructura y trabajar con el condado para encontrar soluciónes para la planta de reciclaje. Continuará haciendo preguntas difíciles para garantizar la responsabilidad fiscal y la eficiencia. Trabajara para aumentar los recursos de nuestro departamento de policia, provomiendo la segurida de nuestra communidad. Christi, cree en inversiones de espacios recreativos que beneficiarán a las familias y brindarán espacios para nuestra juventud de Doral. Como empresaria, Christi entiende la necesidad de optimizar el departamento de permisologia de la ciudad, todo lo cual hará de Doral el mejor lugar para vivir, trabajar, aprender, jugar e invertir.

Service

Servicio y Liderazgo

Christi Fraga es una líder decidida, inspirada y optimista que ha trabajado para mejorar la calidad de vida de los residentes de Doral a través de su servicio público y su participación en causas comunitarias. Durante su servicio, Christi ha trabajado para mejorar el tránsito, la movilidad y la infraestructura de la ciudad, a promovido la responsabilidad fiscal y la transparencia, aumentó la seguridad de la comunidad y la presencia policial, tambien trabajo para la expansión y inversions en nuestros parques y eventos culturales.

“Ha sido un gran privilegio servir a Doral desde 2012. El impacto de ese servicio en nuestra comunidad y en la vida de nuestros residentes y vecinos es visible en toda nuestra comunidad,
Lo he escuchado de las familias y amigos que forman nuestra comunidad excepcional. Doral tiene un futuro brillante y audaz por delante y estoy entusiasmado de marcar el comienzo de su realización, juntos con usteds podemos hacerlo. ¡Únete a nosotros!”

Fraga Signature

Christi Fraga

TRABAJANDO POR DORAL

About Frega

La ciudad de Doral ha sido el hogar de Christi Fraga y su familia cubanoamericana durante más de veinte años. Naturalmente, cuando llegó el momento de que Christi y su esposo, Gabriel Fraga, decidieran dónde formar una familia, Doral era la única opción. Hoy, Christi, Gabriel y su hijo de 6 años, Gabriel Jr., llaman a la ciudad de Doral su hogar. Christi obtuvo un título de asociado en administración de empresas de Miami-Dade Community College (MDCC), así como una licenciatura en administración financiera y contabilidad de la Universidad Internacional de Florida (FIU). En 2014, también obtuvo un certificado de sesenta horas del Programa de Líderes en Excelencia de la Iniciativa de Buen Gobierno de la Universidad de Miami, cuyo contenido fue diseñado para cultivar habilidades éticas y liderazgo en los funcionarios electos. Estos logros no solo contribuyeron a la base sólida que subraya la capacidad de Christi para prosperar, sino que también sirvieron para inspirarla a embarcarse en varios proyectos empresariales los cuales varios han sido muy exitosos y por supuesto con sede en Doral.

Mientras obtenía su educación y desde el comienzo de su carrera, Christi se imaginó a sí misma como una líder empresarial y comunitaria integral, decidida y apasionada. Por lo tanto, en 2012 decidió realizar una campaña vigorosa por un puesto vacante en el Consejo Municipal de Doral. En noviembre de ese año, fue elegida como la persona más joven en la historia de la Ciudad para servir en el Consejo Municipal. Al año siguiente, Christi fue nombrada por sus colegas para servir como vicealcaldesa de la ciudad, cargo que ocupó durante tres de los ocho años que sirvió en el Consejo. Mientras se desempeñaba como miembro del Consejo de Doral, Christi continuamente fue más allá de lo que se esperaba de ella, concentrando sus esfuerzos en empoderar a los jóvenes, las mujeres, los ancianos y la comunidad con necesidades especiales. También realizó grandes esfuerzos para mejorar el tráfico, la educación y el apoyo a las pequeñas empresas.

Para empoderar a la juventud en Doral, Christi encabezó la creación de la Junta Asesora de Jóvenes, un grupo de líderes cívicos jóvenes que asesoran a la Ciudad sobre cómo involucrar a otros adultos jóvenes en los servicios gubernamentales. También creó el Premio al Liderazgo Juvenil para reconocer a los jóvenes líderes cívicos por su excelencia académica, su liderazgo y sus iniciativas de servicio comunitario. Para empoderar a las mujeres, Christi se desempeñó durante dos años como presidenta del Women’s Alliance Group (WAG), que se centró en mejorar las oportunidades de las mujeres en el lugar de trabajo y al mismo tiempo alentarlas a marcar la diferencia en su comunidad. También ha recaudado fondos para causas comunitarias importantes, como la Iniciativa para la salud de los senos de la mujer (WBHI), el Relevo por la vida de la Sociedad Estadounidense del Cáncer y organizaciones que ayudan a los discapacitados, luchan contra la violencia doméstica y brindan servicios de atención médica gratuitos para la comunidad.

A Christi siempre le ha apasionado la educación y la creación de mayores oportunidades educativas para los estudiantes. Sirvió en la Junta Directiva de la Liga de Ciudades del Condado de Miami-Dade (MDCLC), cuyos miembros la designaron para servir en el Comité de Planificación y Construcción del Sitio de las Escuelas Públicas del Condado de Miami-Dade (SPCCS) que trajo tres escuelas públicas adicionales a Doral. Christi estableció y promovió un mayor compromiso con los miembros de las asociaciones de padres, maestros y estudiantes (PTSA) en las escuelas locales, lo que condujo a la expansión de las subvenciones de la PTSA de la ciudad para financiar programas adicionales en beneficio de la educación, el establecimiento de un programa de donación de computadoras de la ciudad para garantizar un flujo anual de equipos de cómputacion a las escuelas de Doral y las conferencias Back to School EXPO para padres y educadores que enfatizaron en brindar a los padres y familias herramientas y recursos importantes para promover entornos educativos seguros, saludables y de apoyo para los estudiantes. Christi también apoyó mayores oportunidades de educación superior para los estudiantes al servir en el Consejo del presidente de la Universidad Internacional de Florida (FIU), y la creación de un Programa de pasantías ejecutivas de la ciudad y una ruta de transporte de Bus directa entre Doral y FIU que actualmente realiza 250,000 viajes por año y beneficia a más de 4,500 estudiantes y familias de FIU.

Las iniciativas de Christi también incluyeron la reducción de los impuestos a la propiedad para las personas mayores de bajos ingresos, la promoción de la responsabilidad fiscal, la ética y la transparencia. Ella ha apoyado continuamente la expansión de los parques de la Ciudad, que incluyeron los parques Legacy y Glades, y el complejo de Instalaciones Acuáticas en Doral Central Park, que actualmente se encuentra en proceso de construcción. Christi también apoya la mejoramiento de las instalaciones de la Policía de la Ciudad, lo que aumentará la seguridad de los negocios de Doral y de sus residentes. Ella aboga por proyectos que avancen las carreteras destinados a aliviar los flujos de tráfico, minimizar las inundaciones y estabilizar las orillas de los canales de Doral. También está a favor de mejoras en el transporte público que promuevan el uso de carritos, bicicletas y la accesibilidad para peatones. Christi también apoya iniciativas de tecnología de la información que permitirán una mayor participación digital de los ciudadanos e impulsarán a la ciudad de Doral a convertirse en una ciudad inteligente en pleno funcionamiento.

Como miembro de la junta escolar del condado Miami-Dade, el 4to distrito escolar más grande de la nación, Christi recomendó mejoras y votó sobre la supervisión de un presupuesto de $7 mil millones. Actualmente forma parte de la junta de ajuste de valor de Miami-Dade y se desempeña como vicepresidenta del comité de Instalaciones, también se desempeñó como vicepresidenta del comité de auditoría y presupuesto. Durante su tiempo en la junta escolar, Christi ha propuesto iniciativas que mejoran la participación y la elección de los padres, mejoran la educación pública, aumentan los recursos para necesidades especiales, incluyen educación financiera en las escuelas y enfatizan la importancia de la salud mental y el plan de estudios de aprendizaje socioemocional.

Christi aporta su experiencia y pasión por trabajar con la comunidad, es una persona cariñosa, atenta y trabajadora. Ella también esta determinada que su arduo trabajo, dedicación y espíritu de colaboración asegurarán un futuro brillante y audaz para las familias de Doral y tendrán un impacto positivo en los años venideros.

VISIÓN Y PLATAFORMA

Christi cree en continuar trabajando para minimizar la congestión del tráfico y aumentar las opciones de tránsito, invertir en infraestructura y trabajar con el condado para encontrar soluciónes para la planta de reciclaje. Continuará haciendo preguntas difíciles para garantizar la responsabilidad fiscal y la eficiencia. Trabajara para aumentar los recursos de nuestro departamento de policia, provomiendo la segurida de nuestra communidad. Christi, cree en inversiones de espacios recreativos que beneficiarán a las familias y brindarán espacios para nuestra juventud de Doral. Como empresaria, Christi entiende la necesidad de optimizar el departamento de permisologia de la ciudad, todo lo cual hará de Doral el mejor lugar para vivir, trabajar, aprender, jugar e invertir.

Como próxima alcaldesa de Doral, Christi se compromete a:

  • Adoptar un enfoque proactivo e inclusivo al abordar cuestiones difíciles.
  • Centrarse en mantener segura a nuestra comunidad, mejorar los servicios y enriquecer nuestra calidad de vida.
  • Hacer cumplir la transparencia.
  • Mejorar la calidad de vida, poniendo la familia como prioridad.
  • Crear programas orientados a la atención de la Tercera Edad.
  • Implementar soluciones al tráfico.
  • Restablecer la responsabilidad fiscal.
  • Mantener los impuestos municipales bajos e impulsar presupuestos para el futuro.
  • Derogar las Pensiones Oficiales Electas aprobadas por el Alcalde y el Concejo en enero de 2021, lo que tendrá implicaciones a largo plazo para el bienestar financiero de nuestra ciudad.
  • Crear programas que ayuden a familias con familiares discapacitados.
  • Mejorar la infraestructura y ampliar las iniciativas de embellecimiento.
  • Controlar el desarrollo.
  • Priorizar la seguridad ciudadana.
  • Crear un centro de información enfocado en asesorar, informar y apoyar a nuestro residentes.
  • Hacer cumplir la Supervisión de Bonos de Parques de la Ciudad para terminar y entregar parques e instalaciones recreativas según lo aprobado por los votantes en 2018.
  • Mejorar las actividades culturales de Doral brindando, talleres y cursos en Musica, Teatro, Pintura, etc. Ampliar la oferta de entretenimiento para toda la familia.
  • Continuar ampliando las oportunidades de educación y los programas para jóvenes.
  • Mantener la eficiencia y el desarrollo económico en nuestra comunidad.
  • Crear un plan de acción para una ciudad sostenible y enfocados a crear un mejor medio ambiente.
  • Trabajar con organizaciones para hacer cumplir la legislación de HOA y condominios con autoridades especializadas en el área.

servicio y liderazgo

RESULTADOS DE BUEN GOBIERNO Y TRANSPARENCIA

Apoyó la creación del Programa de Arte en Lugares Públicos, para incentivar a los desarrolladores a contribuir a financiar proyectos de arte en espacios públicos.

Apoyó fortalecer y mejorar el código de conducta de la Ciudad.

Apoyó el establecimiento de la Aplicación Inteligente de la Ciudad, una aplicación gratuita para teléfonos móviles que le permite a la ciudad enviar alertas directamente a su dispositivo móvil, manteniéndolo actualizado sobre situaciones urgentes y de emergencia, como anuncios de la ciudad, eventos, noticias policiales, actualizaciones de tráfico y avisos de clima extremo.

Abogó por el establecimiento de un Módulo de Transparencia del sitio web de la Ciudad para proporcionar a los residentes un fácil acceso a los presupuestos y el estado financiero de la Ciudad.

Apoyó las Iniciativas de Ciudad Inteligente que aprovecharon herramientas de vanguardia, métodos innovadores y asociaciones estratégicas para allanar el camino para procesos de toma de decisiones transparentes, informados y efectivos que utilizan la tecnología para mejorar la habitabilidad, la viabilidad y la sostenibilidad de Doral.

servicio y liderazgo

RESULTADOS DE RESPONSABILIDAD FISCAL

Votó a favor de reducir y mantener la segunda tasa impositiva más baja en el condado de Miami-Dade.

Participó en el diseño y la apertura de Doral Legacy y Doral Glades Park, que se realizó sin necesidad de bonos pagados por ciudadanos.

Estableció un Fondo de Reparación y Reemplazo de Edificios para asegurar la sostenibilidad futura de los edificios y propiedades de la ciudad.

Ella apoyó la legislación para establecer el Programa de Energía Limpia Evaluada de las Propiedadades de la Florida (PACE) para permitir que los propietarios obtengan financiamiento inicial para realizar mejoras en el hogar relacionadas con la energía.

Fiscal Responsibility Results

RESULTADOS DE CALIDAD DE VIDA

Apoyó la expansión de parques e instalaciones recreativas de la ciudad que ahora incluyen ocho (8) parques con 121 acres de espacios verdes combinados e instalaciones recreativas.

Apoyó el reajuste de las señales de tráfico para aliviar la congestión del tráfico y mejorar los tiempos de viaje dentro de las principales carreteras.

Patrocinó la participación de Doral en eventos del Día de la Tierra e iniciativas verdes adicionales.

Patrocinó la legislación para regular alquileres a corto plazo dentro de los límites de la ciudad.

Patrocinó la eliminación de las tarifas de permisos para el uso de paneles solares para incentivar a los residentes a usar energía solar en nuestra comunidad.

Patrocinó la legislación que apoya la campaña educativa sobre el trato igualitario de las personas con animales de servicio.

Apoyó los esfuerzos de cabildeo a nivel estatal, lo que resultó en más de $ 2 millones en subvenciones para proyectos de mejora de estabilización de carreteras, aguas pluviales y canales.

Abogó y participó en el reclutamiento del primer Hospital (Jackson Memorial) establecido dentro de la Ciudad de Doral.

Abogó por un desarrollo controlado y una densidad reducida.

Quality of Life Results

RESULTADOS DE SEGURIDAD PUBLICA Y TRANSPORTE

Patrocinó la legislación para regular el establecimiento de terapia de masaje para prevenir la actividad de tráfico de personas en Doral.

Abogó y apoyó las estrategias de vigilancia comunitaria, la presencia policial adicional en las escuelas de Doral y las iniciativas que aumentan la seguridad pública y minimizan la delincuencia en nuestra comunidad.

Apoyó la expansión de las instalaciones de la Policía, incluiendo la construcción de una subestación policial, así como capacitación adicional y equipos de última tecnología (cámaras usadas en el cuerpo) para oficiales de la ley.

Apoyó la mejora del sistema de Trolley de Doral que en el 2012 tenía dos (2) rutas, cinco (5) trolleys y 200,000 usuarios para ahora incluir cuatro (4) rutas, doce (12) trolleys y más de 700,000 usuarios.

Public Safety & Transportaion Results

RESULTADOS PARA MAYORES

Patrocinó la adopción de la exención de residencia para residentes de largo plazo, para las personas mayores de edad con el fin de proporcionar desgravación fiscal a los ancianos en nuestra comunidad.

Patrocinó el Programa de Manejo Defensivo para Personas Mayores y Adolescentes de la AAA que se ofrecerá en nuestros Parques de la Ciudad para tarifas de seguro más bajas.

Patrocinó el Programa de Empleo de Servicio Comunitario para Personas Mayores de la Fundación AARP (SCSEP) para ayudar a las personas mayores a aumentar sus habilidades laborales, desarrollar su confianza en sí mismos y compartir su experiencia de toda la vida llenando empleos sin costo ni riesgo para la Ciudad.

Estableció el Programa de Ancianos Solos en Casa, el cual brinda un seguimiento periodico por parte del departamento de policía a las personas mayores que viven solas, para vigilar los procedimientos que ellos reciben y así garantizar su salud y seguridad.

Results for Seniors

Education Results

RESULTADOS EN EDUCACION

Creó, patrocinó y llevó a cabo más de 5 EXPO Eventos de Regreso a la Escuela y Conferencias, con énfasis en equipar a los padres y las familias con herramientas, recursos y temas importantes que ayuden a formular ambientes educativos seguros, saludables y de apoyo para nuestra juventud. Los eventos también promueven la comunicación entre padres, administradores escolares y el gobierno local, con la esperanza de encontrar soluciones adicionales en las que todos podamos trabajar juntos para alcanzar las metas que los educadores y los padres han identificado en sus respectivas instituciones.

Abogó por medidas de seguridad adicionales y presencia policial en las escuelas de Doral.

Patrocinó la creación del Doral’s College Madness Event para ayudar a los estudiantes de secundaria y sus familias a estar mejor preparados para la universidad.

Patrocinó la creación de una Junta Asesora Juvenil para mejorar la responsabilidad cívica juvenil y el servicio a la comunidad.

Patrocinó un programa de subvenciones para adultos jóvenes dentro de la comunidad de Doral para asistir al Campamento Biznovator, un campamento enfocado en el espíritu empresarial.

Patrocinó el programa Take Stock in Children Mentorship dentro de la ciudad de Doral, que ofrece becas universitarias de matrícula completa para aprendices.

Creó y supervisó el programa de Donación de Computadoras de la Ciudad de Doral que dona el excedente de computadoras de la ciudad a las escuelas de Doral a través de la Alianza Digital del Sur de la Florida.

Apoyó la expansión de las Subvenciones de la PTSA para financiar programas adicionales para beneficiar la educación dentro de nuestra comunidad.

Apoyó la expansión de las instalaciones educativas de la Ciudad, sirviendo en el Comité de Planificación y Construcción de las Escuelas Públicas del Condado de Miami-Dade. Actualmente, Doral tiene más de diez escuelas públicas, autónomas y privadas altamente calificadas y más de diez colegios, universidades y escuelas técnicas.

Apoyó el establecimiento del Programa de Pasantías Ejecutivas para proporcionar experiencia laboral a nuestros jóvenes con educación universitaria.

Visualizó, trabajó y patrocinó el establecimiento de una ruta directa de trolleys entre Doral y FIU para aliviar el tráfico en la Ave. 107 y mejorar las oportunidades educativas para los jóvenes de Doral que van a la universidad.

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